Додаток 3

до наказу КЗ «НСЗШ № 4»

№ __110___ від 27.08.2021

Порядок реагування на доведені випадки булінгу (цькування) в закладі освіти та відповідальність осіб, причетних до булінгу (цькування)

         Керівник закладу повинен довести до відома здобувачів освіти, педагогічних працівників, батьків та інших учасників освітнього процесу щодо їх обов’язку повідомляти директора про випадки булінгу (цькування), учасниками або свідками якого вони стали, або підозрюють про його вчинення по відношенню до інших осіб за зовнішніми ознаками, або про які отримали достовірну інформацію від інших осіб.

         Відповідно до заяви керівник закладу видає рішення про проведення розслідування із визначенням уповноважених осіб, створює комісію з розгляду випадку булінгу (цькування) та терміново скликає засідання.

         До складу такої комісії можуть входити педагогічні працівники, (у тому числі психолог, соціальний педагог), батьки постраждалого та булера, керівник закладу та інші зацікавлені особи.

         Якщо комісія визнала, що це був булінг, а не одноразовий конфлікт чи сварка, який не має систематичного характеру, керівник закладу протягом доби повідомляє про випадок Національну поліцію та Службу у справах дітей.

         У разі, якщо Комісія не кваліфікує випадок як булінг (цькування), а постраждалий не згодний з цим, то він може одразу звернутись до органів Національної поліції України із заявою, про що керівник закладу освіти має повідомити постраждалого.

         Рішення комісії реєструється в окремому журналі, зберігається в паперовому вигляді з оригіналами підписів всіх членів Комісії.

Відповідальність осіб, причетних до булінгу (цькування)

         Неповідомлення керівником закладу освіти уповноваженого підрозділу органів Національної поліції України про випадки булінгу (цькування) учасника освітнього процесу тягне за собою накладання на нього штрафу від 50 до 100 неоподаткованих мінімумів доходів громадян або виправні роботи на строк до 1 місяця з відрахуванням до 20% заробітку.

         В залежності від частоти/складу/способу вчинення правопорушення:

• за вчинення булінгу вперше – штраф від 340 до 850 гривень;
• за повторне вчинення протягом року після накладання адміністративного стягнення, вчинення відносно неповнолітнього, вчинення з особливою жорстокістю – штраф від 1700 до 3400 гривень.

В залежності від суб’єкта:

• за вчинення малолітніми або неповнолітніми особами віком від чотирнадцяти до шістнадцяти років – штраф від 340 до 850 гривень накладається на їхніх батьків або осіб, які їх заміняють;
• за приховування випадків боулінгу педагогічним, науково-педагогічним, науковим працівником, керівником/засновником закладу освіти – штраф від 850 до 1700 гривень.

Обов’язки учасників навчально-виховного процесу в школі щодо протидії булінгу

Обов’язки засновника закладу освіти:

• здійснює контроль за виконанням плану заходів, спрямованих на запобігання та протидію булінгу в закладі освіти;
• розглядає апеляційні скарги про відмову у реагуванні на випадки булінгу за заявою здобувачів освіти, їх батьків, законних представників, інших осіб та приймає рішення за результатами розгляду таких скарг;
• скликає комісію з розгляду апеляційної скарги про відмову у реагуванні на випадки булінгу та вживає належних заходів реагування відповідно до її рішень;
• сприяє створенню безпечного освітнього середовища у закладі освіти.

Обов’язки керівника закладу освіти:

• затверджує та оприлюднює план заходів, спрямованих на запобігання та протидію булінгу в закладі освіти;
• розглядає заяви про випадки булінгу від здобувачів освіти, їх батьків, законних представників, інших осіб та видає рішення про проведення розслідування;
• скликає комісію для прийняття рішення за результатами проведеного розслідування та вживає відповідних заходів реагування.

Обов’язки практичного психолога у закладі освіти:

• сприяє профілактиці та попередженню булінгу.

Обов’язки здобувачів освіти, педагогічних працівників, інших осіб, які залучаються до освітнього процесу:

• повідомити керівництво закладу освіти про відомий їм факт булінгу по відношенню до здобувача освіти або педагогічного працівника, інших осіб, які залучаються до освітнього процесу, свідком яких вони були особисто, або отримали достовірну інформацію про такий випадок від інших осіб;
• педагогічні працівники, інші особи, які залучаються до освітнього процесу, повинні вживати невідкладних заходів щодо припинення булінгу в межах своїх повноважень.

Права батьків здобувачів освіти:

• подавати заяву керівництву закладу освіти або його засновнику про випадки булінгу по відношенню до дитини або будь-якого іншого учасника освітнього процесу;
• вимагати повного та неупередженого розслідування випадків булінгу;
• брати участь у розробці плану заходів спрямованих на запобігання та протидію булінгу в закладі освіти та отримувати інформацію про стан його реалізації.
• батьки зобов’язані сприяти керівництву закладу освіти у проведенні розслідування щодо виявлених фактів булінгу; виконувати рішення та рекомендації комісії з розгляду випадків булінгу у закладі освіти.